Der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. sucht für seine Geschäftsstelle Idar-Oberstein baldmöglichst eine/n

Mitarbeiter/in in der Verwaltung (m/w/d)

in Teilzeit (18 Wochenstunden), zunächst befristet auf zwei Jahre.

Ihre Aufgaben sind schwerpunktmäßig:

• Empfangs- und Telefondienst
• Kassenverwaltung
• Schlüsselverwaltung
• Postbearbeitung
• allgemeine Bürotätigkeiten
• Büro- und Verbrauchsmaterialbestellung
• Koordination des externen Hausservice

Was Sie mitbringen:

• Erfahrung in einem kaufmännischen Berufsfeld
• EDV-Kenntnisse (z.B. Windows, Word, Excel)
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Organisationsgeschick
• Kommunikationsfähigkeit und ein sympathisches Auftreten
• eine wertschätzende Haltung gegenüber Klienten und Ehrenamtlichen
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch abwechselnd an Nachmittagen
• Belastbarkeit
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes

Was wir Ihnen bieten:

• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
• kollegiale Einbindung ins Team unseres Caritasverbandes
• Vergütung nach AVR einschließlich Weihnachts-/Urlaubsgeld und Zusatzversorgung
• Angebote zur Fort- und Weiterbildung

Rückfragen beantwortet Ihnen Herr Mario Forsch (Verwaltungsleiter Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.) Telefon 0671 / 83 82 8 70.

Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung - bevorzugt per Mail - mit Angabe der Referenz-Nummer GSIO-2021-09-CV an:

Caritasverband-Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach
Personalverwaltung@caritas-rhn.de

Zur Verstärkung seiner "Kompetenzstelle Familie" in Emmelshausen sucht der
Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Fachkraft der Sozialen Arbeit (m/w/d) für Sozialpädagogische Familienhilfe (SPFH), Erziehungsbeistandschaft & ergänzende Dienste.

Die Teilzeitstelle ist zunächst befristet auf zwei Jahre.

Ihre Aufgaben sind schwerpunktmäßig:

• Eltern- und Familienarbeit im Rhein-Hunsrück-Kreis
• Unterstützung bei behördlichen Angelegenheiten und finanziellen Schwierigkeiten
• Hinführung der Klient/innen zu weiteren Angeboten und Ressourcen im Sozialraum
• ggf. Krisenintervention
• Kontakte und Kooperation mit Behörden, Institutionen, sozialen Diensten
• aktive Teilnahme an Hilfeplan-Gesprächen und Mitarbeit in Fallkonferenzen
• Dokumentation und Berichtswesen

Was Sie mitbringen:

• Studienabschluss in Sozialer Arbeit/Sozialpädagogik/Pädagogik (Dipl./B.A./M.A.)
  oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation
• idealerweise bereits Beratungserfahrung
• Kenntnisse der Erziehungshilfe sowie der Kinder- und Jugendarbeit
• eine wertschätzende Haltung und eine positive Lebenseinstellung
• eine ausgewogene Balance von Nähe und Distanz
• die ausgeprägte Fähigkeit der Selbststrukturierung und gutes Zeitmanagement
• Belastbarkeit und Flexibilität
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes
• einen gültigen Führerschein Klasse B
• die Bereitschaft, Ihren Privat-PKW gegen Fahrtkostenpauschale dienstlich zu nutzen

Was wir Ihnen bieten:

• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• kollegiale Einbindung ins Team unserer "Kompetenzstelle Familie"
• regelmäßiger fachlicher Austausch
• Vergütung nach AVR einschließlich Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
• Angebote zur Fort- und Weiterbildung

Rückfragen beantwortet Ihnen Frau Lucia Stahl (Leiterin der Kompetenzstelle Familie), Telefon 06747 / 93 77-21.

Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung - sehr gerne per Mail - mit Angabe der Referenz-Nummer SSTEHS-2021-09-CV an:

Caritasverband-Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach
Personalverwaltung@caritas-rhn.de

Für seine Geschäftsstelle in Boppard sucht der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. möglichst ab Oktober 2021 eine

Fachkraft (m/w/d) für die Schuldner- und Insolvenzberatung

Die Stelle im Umfang von 75% ist eine Elternzeitvertretung. Darüber hinaus besteht die Perspektive auf Weiterbeschäftigung in Teilzeit.

Ihre neuen Aufgaben:

• Beratung von ver- und überschuldeten Menschen
• Kurzberatung und Langzeitbetreuung bei wirtschaftlichen Problemen
• Stärkung bzw. Wiederherstellung der persönlichen Handlungsfähigkeit
• außergerichtliche Einigungsversuche und Insolvenzanträge (Privatinsolvenz)
• Zusammenarbeit mit internen und externen sozialen Diensten
• Dokumentation und Evaluation, u.a. mittels der Datenbank "Cawin"

Was Sie mitbringen:

• Studienabschluss in Sozialer Arbeit/Sozialpädagogik/Pädagogik (Dipl./B.A./M.A.)
  oder eine adäquate juristische/betriebswirtschaftliche/kaufmännische Ausbildung
• idealerweise bereits die Zusatzqualifikation zur Schuldner- und Insolvenzberatung
• nachgewiesene Beratungskompetenz, vorzugsweise in der Schuldnerberatung
• fundierte rechtliche (SGB II, VIII, XII, InsO) und administrative Kenntnisse
• Verständnis der Abläufe im Kredit- und Inkassowesen
• Vertrautheit mit den gängigen EDV-Büroanwendungen
• Organisations-, Planungs- und Kommunikationsstärke
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes
• einen gültigen Führerschein Klasse B
• die Bereitschaft, Ihren Privat-PKW gegen Fahrtkostenpauschale dienstlich zu nutzen

Was wir Ihnen bieten:

• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• kollegiale Einbindung ins Team unserer Geschäftsstellen im Rhein-Hunsrück-Kreis
• regelmäßiger fachlicher Austausch, inner- wie überverbandlich
• Vergütung nach AVR einschließlich Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
• sehr gute Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildung

Rückfragen beantwortet Ihnen Frau Ilona Besha (Dienststellenleitung Simmern/Boppard), Telefon 06761 / 91 96-90.

Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung - gerne per Mail - mit Angabe der
Referenz-Nummer GSBOP-2021-08-CV an:

Caritasverband-Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach
Personalverwaltung@caritas-rhn.de
www.caritas-rhn.de

Zur Verstärkung seiner "Kompetenzstelle Familie" in Emmelshausen sucht der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

motivierte und engagierte Kraft (m/w/d) für die Familienpflege

in Teilzeit, zunächst befristet auf zwei Jahre.

Ihr Aufgabenspektrum umfasst schwerpunktmäßig:

• intensives Arbeiten mit Familien aus dem Rhein-Hunsrück-Kreis in deren Zuhause
• das Weiterführen des Haushaltes sowie die Versorgung und Betreuung der Kinder
• die Zusammenarbeit mit den übrigen Bereichen unserer Kompetenzstelle Familie
• aktive Teilnahme an Team-Besprechungen
• Dokumentation und Berichtswesen

Was Sie mitbringen:

• idealerweise eine hauswirtschaftliche oder familienpflegerische Ausbildung oder einen vergleichbaren Berufsabschluss
• gerne Erfahrung in Eltern-/Familienarbeit oder familienunterstützenden Diensten
• eine wertschätzende Haltung und eine positive Lebenseinstellung
• eine ausgewogene Balance von Nähe und Distanz
• Belastbarkeit und Flexibilität
• Freude an Kooperation und der Arbeit im Team
• die Möglichkeit zu flexiblen Einsatzzeiten, auch in der Früh oder am Abend
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes
• einen gültigen Führerschein Klasse B
• die Bereitschaft, Ihren Privat-PKW gegen Fahrtkostenpauschale dienstlich zu nutzen

Was wir Ihnen bieten:

• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
• kollegiale Einbindung ins Team unserer "Kompetenzstelle Familie"
• regelmäßigen fachlichen AustauschVergütung nach AVR einschließlich Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
• Angebote zur Fort- und Weiterbildung

Rückfragen beantwortet Ihnen Frau Lucia Stahl (Leiterin der Kompetenzstelle Familie), Telefon 06747 / 93 77-21.

Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung - sehr gerne per Mail - mit Angabe der Referenz-Nummer SSTEHS-2021-07-CV an:
Caritasverband-Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach
Personalverwaltung@caritas-rhn.de
www.caritas-rhn.de

Für unsere Caritas-Sozialstation Bad Kreuznach suchen wir - der Caritasverband
Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. - mehrere

Examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit.

Als katholischer Träger bieten wir Ihnen interessante Konditionen:
▪ überdurchschnittliche Vergütung in einem christlichen Tarifvertrag (AVR). Das Brutto-Monatsgehalt (Vollzeit) bei dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung beispielsweise beträgt 3.003,48 Euro.
▪ Jahressonderzahlung und Zusatzrente gemäß AVR
▪ die Übernahme von 50% des Pflegekammer-Beitrags
▪ eine nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) zunächst auf zwei Jahre befristete Anstellung mit guter Aussicht auf Weiterbeschäftigung
▪ ein gutes Arbeitsklima, in dem Sie sich wohlfühlen
▪ verständnisvolle Vorgesetzte und ein nettes, freundliches Team
▪ auf Wunsch die Gelegenheit zur Hospitation
▪ fundierte Einarbeitung und kollegiale Begleitung
▪ familiengerechte und flexible Arbeitszeiten
▪ ein Arbeiten nach dem Prinzip der "Bezugspflege"
▪ Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
▪ sehr gute Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

Wir wünschen uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
▪ Verstärkung durch motivierte Kräfte (m/w/d) mit Freude am Beruf
▪ einfühlsamen, wertschätzenden Umgang mit Patienten und Angehörigen
▪ Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
▪ Verlässlichkeit, auch bei Dokumentation und Qualitätssicherung
▪ die Kompetenz, fachliche Entwicklungen mitzutragen und mitzugestalten
▪ Fortbildungsbereitschaft
▪ einen gültigen Führerschein, Klasse B
▪ Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes

Fragen beantwortet Ihnen Frau Marianne Karda (Caritas-Sozialstation Bad Kreuznach, Pflegedienstleitung), Telefon 0671 / 8 38 28 - 28.

Auf Ihre schriftliche Bewerbung - gerne per E-Mail - freuen wir uns!

Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach
Personalverwaltung@caritas-rhn.de
www.caritas-rhn.de

Für unsere Caritas-Sozialstation Emmelshausen suchen wir - der Caritasverband
Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. - Sie als

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit.

Als katholischer Träger bieten wir Ihnen interessante Konditionen:
▪ überdurchschnittliche Vergütung in einem christlichen Tarifvertrag (AVR). Das Brutto-Monatsgehalt (Vollzeit) bei dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung beispielsweise beträgt 3.003,48 Euro.
▪ Jahressonderzahlung und Zusatzrente gemäß AVR
▪ die Übernahme von 50% des Pflegekammer-Beitrags
▪ eine nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) zunächst auf zwei Jahre befristete Anstellung mit guter Aussicht auf Weiterbeschäftigung
▪ ein gutes Arbeitsklima, in dem Sie sich wohlfühlen
▪ verständnisvolle Vorgesetzte und ein nettes, freundliches Team
▪ auf Wunsch die Gelegenheit zur Hospitation
▪ fundierte Einarbeitung und kollegiale Begleitung
▪ familiengerechte und flexible Arbeitszeiten
▪ ein Arbeiten nach dem Prinzip der "Bezugspflege"
▪ Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
▪ sehr gute Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

Wir wünschen uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
▪ Verstärkung durch motivierte Kräfte (m/w/d) mit Freude am Beruf
▪ einfühlsamen, wertschätzenden Umgang mit Patienten und Angehörigen
▪ Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
▪ Verlässlichkeit, auch bei Dokumentation und Qualitätssicherung
▪ die Kompetenz, fachliche Entwicklungen mitzutragen und mitzugestalten
▪ Fortbildungsbereitschaft
▪ einen gültigen Führerschein, Klasse B
▪ Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes

Fragen beantwortet Ihnen Frau Lydia Sody (Caritas-Sozialstation Emmelshausen, Pflegedienstleitung), Telefon 06747 / 93 77 - 15.

Auf Ihre schriftliche Bewerbung freuen wir uns!
Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach
Personalverwaltung@caritas-rhn.de
www.caritas-rhn.de

Der Caritasverband Mainz e.V. und Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. sind Träger mehrerer Einrichtungen und Caritaszentren in Mainz, im Landkreis Mainz-Bingen und Bad Kreuznach.
Die Caritasverbände haben sich zu einem Caritas-Therapieverbund Suchthilfe Rheinhessen/ Rhein-Hunsrück-Nahe zusammengeschlossen, um Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen eine wohnortnahe, ambulante Therapie in den Regionen Mainz, Bingen und Bad Kreuznach anzubieten.

Für die ärztliche Leitung der ambulanten Rehabilitation suchen wir ab sofort

eine/n Fachärztin/ -Arzt (m/w/d)

für Psychiatrie und Psychotherapie, oder für Psychosomatik und Psychotherapie, oder für Neurologie, Psychiatrie, Innere Medizin oder Allgemeinmedizin mit der Zusatzbezeichnung Psychotherapie und Suchtmedizinische Grundversorgung,

auf Honorarbasis für bis zu 10 Stunden monatlich
Einsatzorte sind Bingen und Bad Kreuznach. Es ist jedoch auch möglich, nur an einem Standort tätig zu werden.

Aufgaben:
• Aufnahme- und Abschlussuntersuchungen
• Beratung der Rehabilitanden in ärztlichen Fragen
• Umsetzung der inhaltlichen und formalen Vorgaben der Rehabilitationskostenträger
• Zusammenarbeit mit der Psychologin, den Suchttherapeuten/-innen und der Verwaltungsangestellten
• Mitarbeit bei der Erstellung von Berichten

Wir erwarten:
• eine der oben genannten Ausbildungen
• selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten, Flexibilität und Kooperationsbereitschaft
• Teamfähigkeit
• nach Möglichkeit Vorerfahrungen in der Arbeit mit abhängigkeitserkrankten Menschen
• Identifikation mit den Zielen des Caritasverbandes

Wir bieten:
• ein interessantes und herausforderndes Arbeitsfeld
• Mitarbeit in einem aufgeschlossenen, multiprofessionellen Team
• eine leistungsgerechte Vergütung

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen Frau Christiane Sieben, Tel.: 06721-9177-28

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
Caritasverband Mainz e.V.
Personalabteilung
personal@caritas-mainz.de
Grebenstr. 9; 55116 Mainz