28. Januar 2025

Für unsere Caritas-Sozialstation Emmelshausen suchen wir, der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V., zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als

Angelernte Pflegekraft/Pflegehelfer/in (m/w/d) im Mobilen Sozialen Dienst

in Teilzeit (50%), unbefristet.

Ihre neuen Aufgaben sind schwerpunktmäßig...

• pflegerische Maßnahmen; Mitwirken bei der Pflegeplanung (nach Qualifikation)
• hauswirtschaftliche Tätigkeiten wie Essenszubereitung, Reinigung, Einkaufen
• gewissenhafte Dokumentation
• Informationsaustausch mit dem Team der Sozialstation

Zu Ihren Qualifikationen und Qualitäten zählen...

• mindestens ein Hauptschulabschluss
• die Ausbildung zum/zur Pflegehelfer/in oder die Bereitschaft, diese nun zu absolvieren
• einfühlsamer, wertschätzender Umgang mit Patienten und Angehörigen
• ein "Händchen" fürs Praktische und die Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten
• Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit
• körperliche Belastbarkeit und persönliche Stabilität
• die Möglichkeit zu flexiblen Arbeitszeiten, vorrangig am Vormittag
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes
• ein gültiger Führerschein Klasse B (alt: Klasse 3)
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten mit dem Privat-PKW gegen Kilometer-Pauschale

Bei uns finden Sie...

• eine faire Vergütung gemäß AVR
• Jahressonderzahlung und Zusatzrente
• eine unbefristete Anstellung
• aufmerksame Vorgesetzte und ein nettes, freundliches Team
• sorgfältige Einarbeitung und kollegiale Einbindung ins Team der Sozialstation
• gezielte arbeitsmedizinische Vorsorge-Angebote
• vorab die Möglichkeit zur Hospitation
• gute Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

Rückfragen beantworten Ihnen Frau Lydia Sody und Herr Hendrik Ullrich (Pflegedienstleitungen der Caritas-Sozialstation Emmelshausen), Telefon 06747 / 93 77 - 0.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - gerne per E-Mail - mit Angabe der Referenz-Nummer SSTEHS-2025-01B-CV an:

Caritasverband-Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach

Bewerbung@caritas-rhn.de

Für unsere Caritas-Sozialstation Emmelshausen suchen wir, der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V., mehrere

Examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit, unbefristet

Wir wünschen uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

• ▪ Verstärkung durch motivierte Kräfte (m/w/d) mit Freude am Beruf
• ▪ einfühlsamen, wertschätzenden Umgang mit Patienten und Angehörigen
• ▪ Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Verlässlichkeit, auch bei Dokumentation und Qualitätssicherung
• die Kompetenz, fachliche Entwicklungen mitzutragen und mitzugestalten
• Fortbildungsbereitschaft
• einen gültigen Führerschein, Klasse B
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes

Unseren neuen Mitarbeitenden - ob am Berufsanfang oder beim Wiedereinstieg - haben wir als caritativer Träger einiges zu bieten:

• überdurchschnittliche Vergütung in einem christlichen Tarifvertrag (AVR)
• Jahressonderzahlung und Zusatzrente gemäß AVR
• die Option der Rufbereitschaft - natürlich bei entsprechender Vergütung
• einen jährlichen Pauschalbetrag für Dienstkleidung nach Wahl
• die Übernahme von 50% des Pflegekammer-Beitrags
• ein angenehmes Arbeitsklima mit fairen Vorgesetzte und einem netten, offenen Team
• fundierte Einarbeitung und kollegiale Begleitung
• ein Arbeiten nach dem Prinzip der "Bezugspflege"
• Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
• sehr gute Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung in unterschiedlichen Bereichen

Fragen beantworten Ihnen Frau Lydia Sody und Herr Hendrik Ullrich (Pflegedienstleitungen der Caritas-Sozialstation Emmelshausen), Telefon 06747 / 93 77 - 0.

Auf Ihre schriftliche Bewerbung - gerne per E-Mail - mit Angabe der Referenz-Nummer SSTEHS-2024-12-CV freuen wir uns!

Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach
Personalverwaltung@caritas-rhn.de

Für unsere Caritas-Sozialstation Bad Kreuznach suchen wir, der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V., mehrere

Examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit, unbefristet.

Wir wünschen uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

• Verstärkung durch motivierte Kräfte (m/w/d) mit Freude am Beruf
• einfühlsamen, wertschätzenden Umgang mit Patienten und Angehörigen
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Verlässlichkeit, auch bei Dokumentation und Qualitätssicherung
• die Kompetenz, fachliche Entwicklungen mitzutragen und mitzugestalten
• Fortbildungsbereitschaft
• einen gültigen Führerschein, Klasse B
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes

Unseren neuen Mitarbeitenden - ob am Berufsanfang oder beim Wiedereinstieg -
haben wir als caritativer Träger einiges zu bieten:

• Vergütung in einem christlichen Tarifvertrag (AVR)
• Jahressonderzahlung und Zusatzrente gemäß AVR
• einen jährlichen Pauschalbetrag für Dienstkleidung nach Wahl
• die Übernahme von 50% des Pflegekammer-Beitrags
• ein angenehmes Arbeitsklima mit fairen Vorgesetzten und einem netten, offenen Team
• fundierte Einarbeitung und kollegiale Begleitung
• ein Arbeiten nach dem Prinzip der "Bezugspflege"
• Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
• sehr gute Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung in unterschiedlichen Bereichen

Fragen beantwortet Ihnen Frau Marianne Karda (Caritas-Sozialstation Bad Kreuznach,
Pflegedienstleitung), Telefon 0671 / 83 82 8 - 28.

Auf Ihre schriftliche Bewerbung - gerne per E-Mail - mit Angabe der Referenz-Nummer
SSTKH-2024-02C-CV freuen wir uns!

Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach

Bewerbung@caritas-rhn.de

20. März 2025

Der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. sucht für das Arbeitsfeld der Eingliederungshilfe in seiner Geschäftsstelle Idar-Oberstein baldmöglichst mehrere

Pädagogische Fachkräfte (Dipl./B.A./M.A.), m/w/d, für den Bereich "Hilfe nach Maß".

in Voll- oder Teilzeit, unbefristet.

Ihre neuen Aufgaben

• Beratung und Begleitung von Menschen mit psychischer Erkrankung oder Behinderung
• aufsuchende Sozialarbeit, Hausbesuche
• Gruppenarbeit und das Angebot begleiteter Freizeit-Maßnahmen
• Kooperation mit Ämtern, Behörden, Kostenträgern, medizinischen und sozialen Diensten
• interne Vernetzung und Teilnahme an Arbeitskreisen
• Dokumentation und Berichtswesen

Was Sie "mitbringen"

• abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder Pädagogik (Dipl./B.A./M.A.)
• relevante Berufserfahrung oder Motivation, sich mit dem Bereich vertraut zu machen
• sozialrechtliche Kenntnisse, gerne auch des Bundesteilhabegesetzes
• Einfühlungsvermögen und Gespür für unterschiedliche Lebenssituationen
• psychische Belastbarkeit und die Fähigkeit zur Selbstorganisation
• einen gültigen Führerschein Klasse B (alt: Klasse 3)
• Bereitschaft, Ihren Privat-PKW gegen Fahrtkostenpauschale dienstlich zu nutzen
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes

Was wir Ihnen anbieten

• eine vielseitige, verantwortungsvolle Tätigkeitin einem wachsenden Fachbereich
• die Freiheit zu flexibler Arbeitszeitgestaltung
• gute Einbindung ins Team unserer Geschäftsstelle Idar-Oberstein
• fundierte Einarbeitung und kollegiale Unterstützung im Fachteam "Hilfe nach Maß"
• interkollegiale Supervision
• Vergütung nach AVR (Anlage 33 SuE mit S12) einschließlich Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
• sehr gute Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildung

Rückfragen beantwortet Ihnen Herr Harald Pillny (Dienststellenleitung Idar-Oberstein), Telefon 06781 / 50 99 0 15.

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte - bevorzugt per Mail - mit Angabe der Referenz-Nummer GSIO-2025-03-CV bei:
Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach
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08. April 2025

Der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. sucht am Standort Boppard zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine zusätzliche

Reinigungskraft (m/w/d) für die Geschäftsstelle in der Marienberger Straße und den Second-Hand-Laden in der Oberstraße

in Teilzeit (9,0 Wochenstunden), unbefristet.

Ihre Hauptaufgaben sind...

• regelmäßige Unterhaltsreinigung aller Räumlichkeiten
• Säuberung des Mobiliars
• Abfallbeseitigung
• leichtere Arbeiten im Außenbereich der Geschäftsstelle
• gelegentliche Grundreinigung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie...

• gründlich, gewissenhaft und eigenständig arbeiten
• körperlich belastbar sind
• bei gelegentlichem besonderen Bedarf zeitlich flexibel bleiben
• zuverlässig, verschwiegen und vertrauenswürdig sind
• sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes identifizieren

Bei uns finden Sie...

• eine auf Dauer angelegte Tätigkeit mit flexibler Zeiteinteilung nach Absprache
• die Vorteile einer sozialversicherungspflichtigen Anstellung
• Vergütung nach AVR (mit Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung)
• kollegiale Einbindung ins Team unserer Geschäftsstelle

Rückfragen beantwortet Ihnen Frau Ilona Besha (Dienststellenleiterin Rhein-Hunsrück), Telefon 06761 / 91 96 - 90.
Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung - gerne per Mail - mit Angabe der Referenz-Nummer GSBOP-2025-04-CV an:

Caritasverband-Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach
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08. April 2025

Der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. (Geschäftsstelle Bad Kreuznach) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Schwangerschaftsberatung.

Die befristete Anstellung mit 50 % Beschäftigungsumfang erfolgt im Rahmen einer Abwesenheitsvertretung.
Es besteht die Perspektive auf anschließende Übernahme einer Elternzeitvertretung in Vollzeit.

Ihre neuen Aufgaben:

• Einzelfallberatung und Gruppenarbeit für werdende und "junge" Familien
• sexualpädagogische Angebote und Präventionsprojekte für Heranwachsende
• Beantragung finanzieller Hilfen und Unterstützung Ratsuchender im Behördenkontakt
• Kooperation mit relevanten Ämtern, Behörden, Kostenträgern und sozialen Diensten
• Mitwirkung an der Online-Beratung und der Beratung zur vertraulichen Geburt
• interne Vernetzung und Teilnahme an lokalen und regionalen Arbeitskreisen

Was Sie "mitbringen":

• Studienabschluss in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder Pädagogik (Dipl./B.A./M.A.)
• sozialrechtliche Kenntnisse (bspw. Mutterschutz, Bürgergeld, Elternzeit, Elterngeld)
• Sensibilität für alle Themen von der Familienplanung bis zur Geburt und darüber hinaus
• gerne bereits Erfahrung in Einzelfallhilfe und Gruppenarbeit
• die Bereitschaft, auch in artverwandten Bereichen mitzuarbeiten
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes
• einen gültigen Führerschein Klasse B (alt: Klasse 3)
• die Bereitschaft, Ihren Privat-PKW gegen Kilometerpauschale dienstlich zu nutzen

Was wir Ihnen anbieten:

• eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
• Vergütung nach AVR einschließlich Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
• kollegiale Einbindung ins Team der Caritas-Geschäftsstelle Bad Kreuznach
• sehr gutes Miteinander innerhalb unseres Fach-Teams "Schwangerschaftsberatung"
• regelmäßige Supervision
• vielfältige Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildung

Rückfragen beantwortet Ihnen Herr Markus Weber (Dienststellenleitung Bad Kreuznach), Telefon 0671 / 8 38 28-33.
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte schriftlich - gerne per E-Mail - mit Angabe der Referenz-Nummer GSKH-2025-04-CV beim
Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26 ▪ 55543 Bad Kreuznach
Bewerbung@caritas-rhn.de

 01. April 2026

Für unsere Caritas-Sozialstation Bad Kreuznach suchen wir - der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. - zum Start des nächsten Ausbildungs-Jahrgangs eine/n bis zwei

Auszubildende/n (m/w/d) zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann in der generalistischen Pflegeausbildung

Zu den Aufgaben in der Ausbildung zählen unter anderem:

• aufmerksame Mitarbeit bei den Touren der Pflegefachkräfte
• schrittweises Einarbeiten in die Pflegedokumentation
• aktive Teilnahme an unseren Teamsitzungen und das Einbringen eigener Ideen
• Engagement auch in schulischen Einheiten und außerbetrieblichen Pflichteinsätzen

Wir wünschen uns Neu- oder Quereinsteiger/innen (m/w/d), die sich empfehlen durch:

• Freude am Umgang mit Menschen jeden Alters
• einfühlsamen, wertschätzenden Umgang mit Patienten und Angehörigen
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Verlässlichkeit, Flexibilität, Zielstrebigkeit und Ehrgeiz
• den Willen, ihre Ausbildung eigenverantwortlich mitzugestalten
• die Mittlere Reife oder
• Hauptschulabschluss plus abgeschlossene, mindestens zweijährige Berufsausbildung bzw. einjährige Pflegehelferausbildung
• gesundheitliche Eignung sowie körperliche und seelische Belastbarkeit
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes

Als christlicher Träger des ambulanten Pflegedienstes bieten wir:

• eine anspruchsvolle Ausbildung in einem sozialen Berufsfeld mit Zukunft
• sehr gerne vorab die Möglichkeit zur Hospitation
• feste, qualifizierte Ansprechpersonen in unserem Betrieb
• fundierte Praxisanleitung und kollegiale Begleitung
• ausreichend Freistellung und Unterstützung bei außerbetrieblichen Pflichteinsätzen
• verständnisvolle, aufmerksame Vorgesetzte und ein nettes, freundliches Team
• einen Ausbildungsvertrag nach AVR, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge (KZVK)

Fragen beantwortet Ihnen Frau Marianne Karda (Caritas-Sozialstation Bad Kreuznach,
Pflegedienstleitung), Telefon 0671 / 8 38 28 - 30.

Auf Ihre zeitnahe schriftliche Bewerbung - gerne per Mail - unter Angabe der Referenz-Nummer SSTKH-2025-04-CV freuen wir uns:

Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach
Personalverwaltung@caritas-rhn.de

01. April 2025

Für unsere Caritas-Sozialstation Emmelshausen suchen wir - der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. - zum Start des nächsten Ausbildungs-Jahrgangs eine/n bis zwei

Auszubildende/n (m/w/d) zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann

in der generalistischen Pflegeausbildung.

Zu den Aufgaben in der Ausbildung zählen unter anderem:

• aufmerksame Mitarbeit bei den Touren der Pflegefachkräfte
• schrittweises Einarbeiten in die Pflegedokumentation
• aktive Teilnahme an unseren Teamsitzungen und das Einbringen eigener Ideen
• Engagement auch in schulischen Einheiten und außerbetrieblichen Pflichteinsätzen

Wir wünschen uns Neu- oder Quereinsteiger/innen (m/w/d), die sich empfehlen durch:

• Freude am Umgang mit Menschen jeden Alters
• einfühlsamen, wertschätzenden Umgang mit Patienten und Angehörigen
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Verlässlichkeit, Flexibilität, Zielstrebigkeit und Ehrgeiz
• den Willen, ihre Ausbildung eigenverantwortlich mitzugestalten
• die Mittlere Reife oder
• Hauptschulabschluss plus abgeschlossene, mindestens zweijährige Berufsausbildung bzw. einjährige Pflegehelferausbildung
• gesundheitliche Eignung und eine solide Konstitution
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes

Als christlicher Träger des ambulanten Pflegedienstes bieten wir:

• eine anspruchsvolle Ausbildung in einem sozialen Berufsfeld mit Zukunft
• sehr gerne vorab die Möglichkeit zur Hospitation
• feste, qualifizierte Ansprechpersonen in unserem Betrieb
• fundierte Praxisanleitung und kollegiale Begleitung
• ausreichend Freistellung und Unterstützung bei außerbetrieblichen Pflichteinsätzen
• verständnisvolle, aufmerksame Vorgesetzte und ein nettes, freundliches Team
• einen Ausbildungsvertrag nach AVR, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge (KZVK)

Fragen beantworten Ihnen Frau Lydia Sody und Herr Hendrik Ullrich (Pflegedienstleitungen der Caritas-Sozialstation Emmelshausen), Telefon 06747 / 93 77 - 0.

Auf Ihre schriftliche Bewerbung - gerne per Mail - unter Angabe der Referenz-Nummer SSTEHS-2025-04-CV freuen wir uns:

Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach
Bewerbung@caritas-rhn.de

23. Januar 2025

Für unsere Caritas-Sozialstation Emmelshausen suchen wir - der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. - zum 01. August 2025 eine/n bis zwei

Auszubildende/n (m/w/d) zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann

in der generalistischen Pflegeausbildung.

Zu den Aufgaben in der Ausbildung zählen unter anderem:

• aufmerksame Mitarbeit bei den Touren der Pflegefachkräfte
• schrittweises Einarbeiten in die Pflegedokumentation
• aktive Teilnahme an unseren Teamsitzungen und das Einbringen eigener Ideen
• Engagement auch in schulischen Einheiten und außerbetrieblichen Pflichteinsätzen

Wir wünschen uns Neu- oder Quereinsteiger/innen (m/w/d), die sich empfehlen durch:

• Freude am Umgang mit Menschen jeden Alters
• einfühlsamen, wertschätzenden Umgang mit Patienten und Angehörigen
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Verlässlichkeit, Flexibilität, Zielstrebigkeit und Ehrgeiz
• den Willen, ihre Ausbildung eigenverantwortlich mitzugestalten
• die Mittlere Reife oder
• Hauptschulabschluss plus abgeschlossene, mindestens zweijährige Berufsausbildung bzw. einjährige Pflegehelferausbildung
• gesundheitliche Eignung und eine solide Konstitution
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes

Als christlicher Träger des ambulanten Pflegedienstes bieten wir:

• eine anspruchsvolle Ausbildung in einem sozialen Berufsfeld mit Zukunft
• sehr gerne vorab die Möglichkeit zur Hospitation
• feste, qualifizierte Ansprechpersonen in unserem Betrieb
• fundierte Praxisanleitung und kollegiale Begleitung
• ausreichend Freistellung und Unterstützung bei außerbetrieblichen Pflichteinsätzen
• verständnisvolle, aufmerksame Vorgesetzte und ein nettes, freundliches Team
• einen Ausbildungsvertrag nach AVR, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge (KZVK)

Fragen beantworten Ihnen Frau Lydia Sody und Herr Hendrik Ullrich (Pflegedienstleitungen der Caritas-Sozialstation Emmelshausen), Telefon 06747 / 93 77 - 0.

Auf Ihre schriftliche Bewerbung - gerne per Mail - unter Angabe der Referenz-Nummer SSTEHS-2025-01-CV freuen wir uns:

Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach
Bewerbung@caritas-rhn.de

21. Februar 2025

Der Caritasverband Rhein-Hunsrück-Nahe e.V. - katholischer Sozialverband für die Landkreise Bad Kreuznach, Birkenfeld und Rhein-Hunsrück - sucht für seine Geschäftsstelle Bad Kreuznach zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Verstärkung (m/w/d) im Freiwilligen Sozialen Jahr - FSJ - oder im Bundesfreiwilligendienst - BuFDi - in Vollzeit (39 Stunden/Woche).

Zu den Aufgaben - schwerpunktmäßig im Mehrgenerationenhaus (MGH) - gehören...

• Mitarbeit im MGH-Bistro "Café Kleeblatt" und den dortigen Angeboten
• Einkäufe und kleinere Botenfahrten
• Aktualisieren und Verteilen von Handzetteln oder Aushängen
• unterstützende Büro- und Verwaltungstätigkeiten
• Mitwirkung an MGH-Angeboten, je nach Interessen und Talenten
• Hilfe bei Planung, Vorbereitung und Durchführung von Festen und Aktionen

Für Ihren Freiwilligendienst sollten Sie "mitbringen"...

• Spaß daran, Ihr Know-How und Ihre Fertigkeiten zu nutzen und zu erweitern
• ein "waches Auge", das erkennt, was wo gebraucht wird
• mindestens EDV-Grundkenntnisse und Interesse an der Materie
• ehrliche Wertschätzung für Menschen aller Generationen und jeder Herkunft
• ausgeprägte Teamfähigkeit und ein kommunikatives Wesen
• idealerweise einen gültigen Führerschein Klasse B und schon Fahrpraxis
• Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten unseres katholischen Verbandes

Bei uns finden Sie...

• ein vielfältiges Aufgabenspektrum, in dem Sie als wertvolle Unterstützung wirken
• die Möglichkeit, in weitere Arbeitsbereiche unseres Verbandes "hineinzuschnuppern"
• Raum, sich selbst und Ihre Interessen einzubringen
• eine gute Gelegenheit, sich für Ihre Zukunft zu orientieren
• ein kollegiales, zugängliches Team und stets eine feste Ansprechpartnerin

Rückfragen beantwortet Ihnen Herr Markus Weber (Dienststellenleitung Bad Kreuznach), Telefon 0671 / 83 82 8-33.

Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung - gerne per Mail - mit Angabe der Referenz-Nummer GSKH-2025-02-CV an:

Caritasverband-Rhein-Hunsrück-Nahe e.V.
Personalverwaltung
Bahnstraße 26
55543 Bad Kreuznach

Bewerbung@caritas-rhn.de